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张强为此呼吁，伟周应当严厉执行育儿假、伟周爱人陪产假等准则，部分区域可先行试点父育假准则，如男性可请求最长6个月育儿假，然后推进男性育儿职责分管。要破解不敢生、作战养不起的民生痛点，咱们亟需构建掩盖‘生、养、育、住全周期的生育支撑方针系统。

怎么破解养不起难题？主张：冯矿完善责任教育长幼随学机制关于多孩家庭的住宅难题，冯矿张强在《主张》中提出，可加大多子女家庭住宅保证，将多子女家庭优先归入公租房、保证性租借住宅保证规模，进步公积金借款额度。他主张，伟周将辅佐生殖技能（如胚胎培育）、无创产前基因检测、临产镇痛等归入医保付出规模，然后下降家庭医疗担负。湖北咸宁也在2020年发布规则称，作战有条件的机关、作战企事业单位可自主探究实施契合本单位实践的育儿假，婴幼儿爸爸妈妈两边均可请求，假日最长可至婴幼儿年满1岁。

值得一提的是，冯矿张强还在《主张》中鼓舞企业建立母婴设备、冯矿供应弹性工作制，对妈妈岗给予专项补助（如每岗每年补助2万元），以缓解职场性别歧视。据国家统计局本年1月发布的数据，伟周2024年全年，我国出世人口954万人，人口出世率为6.77‰。

怎么平衡生育背面家庭职责？主张：作战试点父育假，给妈妈岗补助哺育和陪同孩子并非母亲一个人之责，父亲也有相同的职责与责任。

详细而言，冯矿张强表明：如多孩家庭提取公积金借款的额度可做差异化规划，二孩家庭额度可上浮20%、三孩家庭上浮40%，然后下降多孩家庭的购房难题。比方尽管全推女频，伟周它能推出《九千岁》这样的剧目，对女人口味的了解比刻板形象要更深一层。

小红书的女人气质已经是一个不必过多论说的标签，作战2024年小红书的社区月活用户3.2亿，其间女人占比挨近七成，整个用户集体的年轻化特质也很明显。一是做内容种草，冯矿找KOL做推行，二是在短视频里做宣扬，三是运营短剧专业账号，沉积粉丝。

在高风格的社区生态与下沉消遣之间，伟周精品起到一个弥合消费预期的效果，浅显一点说，便是来小红书亮点高端短剧，上头但不掉价。2018年爱奇艺和腾讯视频的两款选秀节目《偶像练习生》《发明101》成为现象级综艺，作战作为资助方的小红书进入群众视界。